Gute Videos sind entscheidende Werkzeuge, um neue Mitarbeitende zu gewinnen. Im Rahmen einer Recruiting-Kampagne eingesetzt, können sie neugierig machen auf den Arbeitgeber, potenzielle Kollegen und Kolleginnen vorstellen und ein gutes Bild vom möglichen Arbeitgeber zeichnen.
Diese Videos sollten nicht nur die Kanzlei selbst, sondern vor allem die Menschen dahinter – die Mitarbeitenden und Chefs – sympathisch und nahbar darstellen. Durch authentische Einblicke in den Arbeitsalltag und persönliche Geschichten schaffen sie Vertrauen und wecken Interesse. Potenzielle Bewerberinnen und Bewerber können so ein authentisches Bild der Unternehmenskultur gewinnen, was ihnen die Entscheidung für eine Bewerbung erleichtert. Videos als Herzstücke der Recruiting-Kampagne ermöglichen es, die Werte und das Miteinander in der Kanzlei emotional und anschaulich zu vermitteln. Sie können direkt in den sozialen Medien beworben und über verschiedene Kanäle verbreitet werden, um eine breite Zielgruppe anzusprechen. So steigert sich die Reichweite und die Wahrscheinlichkeit, dass qualifizierte Fachkräfte auf die Kanzlei aufmerksam werden und sich bewerben. Wir konzipieren die Geschichten, die rund um die Marke und den Arbeitgeber erzählt werden, drehen, schneiden und runden die Videos durch Grafiken und Animationen ab. Sie werden eingebunden auf der eigenen Corporate Website oder in strategische Kampagnen zur Mitarbeiter Gewinnung eingesetzt. Über Links zum Bewerbungsformular wird die Schwelle zur Bewerbung zusätzlich gesenkt.
Die Marke wird aufgebaut oder der Bekanntheitsgrad ausgeweitet, potenzielle Kandidaten dort angesprochen, wo sie sich in ihrer Freizeit tummeln.
Wenn auch Sie sich Unterstützung bei der Gewinnung neuer Mitarbeiter wünschen, kontaktieren Sie uns.